L'actualité

Résultats : 290
Emploi des seniors 2025 : métiers souvent moins qualifiés


Le 10 septembre 2025, la Dares a publié une étude sur l’emploi des seniors (55-64 ans) en France. Les métiers les plus fréquents sont souvent peu qualifiés : aides à domicile, auxiliaires de vie, personnels de ménage ou agents d’entretien. Les seniors y travaillent plus souvent en indépendant et à temps partiel, et certains métiers présentent une forte exposition aux risques physiques. (18/09/2025 – Vie-publique.fr)

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Grand Bain 2025 : l’innovation au service de l’humain


Le 15 septembre 2025, la French Tech Aix-Marseille a organisé la 7ᵉ édition du Grand Bain, rassemblant start-up, banques et institutions locales. L’événement a mis l’accent sur le développement des talents et l’innovation, avec des start-up locales affichant 104 % de croissance en 2024 et créant en moyenne 13 emplois chacune. Trois nouvelles entreprises, NSI, Peaklane et Ginger AI, ont été labellisées par Provence Promotion. (18/09/2025 – Made in Marseille)

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Jeunes en situation de handicap : état des lieux 2022


Selon une étude de la Drees publiée le 11 septembre 2025, entre 1,9 % et 18 % des jeunes de 5 à 20 ans en France sont en situation de handicap, selon les critères retenus. Les limitations fonctionnelles, restrictions dans les actes quotidiens et difficultés dans les activités ordinaires concernent surtout les adolescents et impactent la scolarisation. Seuls 0,7 % cumulent les trois critères, correspondant aux handicaps les plus sévères. (18/09/2025 – Vie-publique)

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Webinaire FIPHFP : universités et politique handicap


Le 13 novembre 2025, le FIPHFP organise un webinaire national « Université : de la stratégie au déploiement de la politique handicap ». Destiné aux établissements d’enseignement supérieur, ce rendez-vous de 1h30 présentera les leviers concrets pour structurer et déployer une politique handicap, illustrés par l’expérience de l’Université de Bordeaux. (18/09/2025 – FIPHFP)

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Défi démographique pour l’enseignement supérieur


Une note du haut-commissariat à la stratégie et au plan anticipe l’impact de la dénatalité sur les universités dès 2029. Les effectifs de néobacheliers pourraient baisser de 8?% d’ici 2035 et de 20?% en 2042, aggravant la contraction de la population active et le déficit de main-d’œuvre, malgré l’apprentissage et le recul de l’âge de départ à la retraite. (18/09/2025 – Challenges)

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